2012年是國(guó)家實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，是黨的十八大召開(kāi)之年，也是集團(tuán)公司推動(dòng)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵一年。為更好地做好今年黨群組織各項(xiàng)工作，2月16日上午，集團(tuán)公司在基地黨員活動(dòng)室召開(kāi)2012年黨群組織工作聯(lián)席會(huì)議。集團(tuán)公司黨委、工會(huì)、團(tuán)委、女工等主要領(lǐng)導(dǎo)以及各黨支部、分工會(huì)、團(tuán)（總）支部等主要負(fù)責(zé)人及女工委員共40多人出席了會(huì)議。

        為不斷提升公司黨群組織工作水平，會(huì)上布置了2012年黨群組織重點(diǎn)工作，要求著重展開(kāi)以下五方面工作：

        一、加強(qiáng)黨群組織和隊(duì)伍建設(shè)，為企業(yè)發(fā)展提供組織保證。

        二、建立健全應(yīng)急管理機(jī)制，加強(qiáng)員工思想引導(dǎo)，構(gòu)建和諧企業(yè)。

        三、以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為抓手，全面推進(jìn)先進(jìn)性建設(shè)。

        四、發(fā)揮群團(tuán)組織的橋梁紐帶作用，服務(wù)企業(yè)發(fā)展，服務(wù)員工群眾。

        五、做好黨群日常事務(wù)工作，結(jié)合實(shí)際開(kāi)展“一支部一特色”活動(dòng)。

       會(huì)上，參會(huì)人員結(jié)合工作實(shí)際，針對(duì)2011年新實(shí)施的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案、隊(duì)伍建設(shè)、員工的思想政治教育工作、職業(yè)生涯發(fā)展等方面進(jìn)行了討論，并提出一些寶貴的意見(jiàn)和建議。如，要建立健全黨群組織干部培訓(xùn)機(jī)制，加強(qiáng)黨群組織工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能；內(nèi)部組織勞動(dòng)競(jìng)賽、技能競(jìng)賽等方式提高員工的職能技能水平；管理人員要采取措施引導(dǎo)員工主動(dòng)提高職業(yè)水平；加強(qiáng)關(guān)愛(ài)員工工作，增強(qiáng)員工對(duì)公司的歸屬感和凝聚力；以及創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案實(shí)施后出現(xiàn)的一些問(wèn)題等。

       會(huì)上，公司黨委副書(shū)記、副總裁洪流強(qiáng)調(diào)，在緊密結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際的基礎(chǔ)上，黨群組織工作的方式要有所創(chuàng)新，要不斷開(kāi)拓新的工作思路和活動(dòng)形式，更好地為企業(yè)和員工服務(wù)。